/// Atelier Intégrer les nouvelles recrues, les incontournables

 

La fidélisation des nouveaux recrutés passe impérativement aujourd’hui par une intégration réussie

 

Devenue un moment-clé pour l’entreprise et les nouveaux embauchés, l’étape de l’intégration a fortement évolué et se décline à présent comme un véritable parcours incontournable.

 

En tant qu’entreprise, vous devez veiller à assurer à vos nouveaux recrutés une expérience collaborateur de qualité, qui participera à votre Marque employeur, et il est essentiel à votre entreprise d’anticiper et de préparer cette étape-clé qu’est l’intégration.

 

Cet atelier est destiné à :

• Identifier les incontournables de la thématique
• Vous sensibiliser aux éléments-clé de l’intégration des nouvelles recrues
• Repartir avec des idées, conseils applicables dès le retour en entreprise

 

Challengé par un Consultant Apec spécialiste des entreprises, vous aborderez les « incontournables » de l’intégration des nouveaux embauchés :

• Votre promesse employeur
• Les étapes-clé de l’intégration en entreprise : de la pré-intégration jusqu’à la clôture
• La « check list » d’une intégration réussie

 

 

RENDEZ-VOUS

Mardi 9 avril 2024 >> 9h00 - 12h00

 

Durance 264 | Immeuble le Galaxis
264, Rue Berthelot
Parc d'activité Saint-Joseph
04100 MANOSQUE

 

 

/// INTERVENANT

L'APEC & Les Entreprises s'engagent - Club des Alpes de Haute-Provence

 

 

/// Le code du travail vous impose de former les membres élus du CSE (comité économique et social) de votre entreprise sur le thème de la santé et la sécurité, pour leur permettre d’assurer leurs missions. Elle concerne tous vos élus, qu’ils soient titulaires ou suppléants. Elle doit être organisée à chaque nouveau mandat, même si votre élu a déjà été formé antérieurement.

 

Elle doit être financée par l’employeur, et peut bénéficier du soutien financier de votre OPCO.

 

L’UDE04 vous propose une formation destinée aux membres de votre CSE, en partenariat avec Proconsec (agréé par la Direccte et certifié Qualiopi), pour un montant de 180€/jour/salarié, avec une possibilité de prise en charge par votre OPCO.

 

La formation devant désormais se dérouler sur un minimum de 5 journées pour un 1er mandat (loi "Santé" du 2 août 2021), nous vous proposons cette formation aux dates ci-dessous.

 

 

 

RENDEZ-VOUS
Le 27,28,29 mars & le 04,05 avril 2024

Siège social UDE 04
27, Allée des Genêts
Parc d'activité Val Durance
04200 SISTERON-Nord

 

 

/// INTERVENANT

 

Yves MORAND | Formateur agrée CSE et Juge assesseur au Pôle Social du tribunal judiciaire

 

/// Pour présider le CSE, il est indispensable de cerner les caractéristiques et les moyens de ce dernier, d'identifier les obligations d'information et de consultation , de maîtriser toutes les étapes des réunions et de réagir sereinement à toute situation difficile et inattendue.

 

 

 

RENDEZ-VOUS

Vendredi 15 mars 2024 >> 8h30 - 11h00

Salle Giono | Durance 264 Bis
Avenue du 1er mai
Parc d'activité Saint-Joseph
04100 MANOSQUE

 

 

 

 

 

/// INTERVENANT

Yves MORAND | Formateur agrée CSE et Juge assesseur au Pôle Social du tribunal judiciaire

 

/// Venez découvrir comment l'intervention d'un cadre dirigeant externalisé peut vous aider dans le développement de votre TPE/PME.

 

 

• Avez-vous des besoins de recrutement dans vos structures ?
• Arrivez-vous à réaliser toutes les tâches dans votre société? Recherchez vous des compétences que vous n'avez pas dans vos structures? De quelles expertises avez-vous besoin? 
• Souhaiteriez-vous déléguer certaines tâches de votre quotidien à une personne de confiance ? 
• Avez-vous le temps de vous poser et faire le point sur votre société ? où en êtes vous? Quels sont les projets pour l'avenir ? que voulez vous où soit votre société dans 5,10 15 ans? 
• Avez-vous des projets dans votre structure? de développement ? de croissance? de restructuration....

 

Autant de questions qui seront abordés lors de cette Matinale

 

 

 

>> Au programme :

Présentation de la FNATTP et CTP13

Définition du travail à temps partagé 

Différences entre conseiller/consultant et un cadre dirigeant à temps partagé

Les formes de TTP : embauche / prestation

Les avantages du temps partagé

 

 

 

RENDEZ-VOUS

Jeudi 7 mars 2024 >> 9h00 - 12h00

 

Siège de l'UDE 04

27, Allée des Genêts | Parc d'activité Val Durance
04200  SISTERON-Nord

 

 

/// INTERVENANTS

Cécile POTIER | Présidente de CTP 13 (Compétences en temps partagé des Bouches du Rhône) membre de la FNATTP (Fédération Nationale des Associations du Travail en Temps Partagé)

 

Loïc LAVABRE | Directeur commercial / général  externalisé à temps partagé dans les Alpes de Haute-Provence

 

Vous avez des difficultés à recruter ?

Pensez au recrutements immersifs !

 

>> France Travail (ex Pôle Emploi) vous propose une méthode de recrutement innovante pour élargir votre recherche de candidats, repérer des savoir-être professionnels et une motivation pour vos métiers et vérifier l'adéquation des profils à l'identité et aux valeurs de votre entreprise.

 

 

 

RENDEZ-VOUS

Jeudi 14 mars 2024 >> 8h30 - 11h00

 

LE BARTEU

27, Avenue de la Roche

04310  PEYRUIS

 

 

/// INTERVENANTS

FRANCE TRAVAIL DES ALPES DE HAUTE-PROVENCE

LE CLUB 04 DES ENTREPRISES S'ENGAGENT

 

/// Votre Union Des Entreprises 04 en partenariat avec la Direction Générale des Finances Publiques, vous proposes une Matinale spéciale "Actualité fiscale" pour l'année 2024.

Comme chaque année, la loi de finances pour 2024 introduit une série de mesures fiscales qui s'appliquent progressivement à partir du 1er janvier 2024, c’est le moment de se mettre à jour !

 

Le département des Alpes de Haute-Provence est classé intégralement en zone de revitalisation rurale, à l'heure actuelle :

>> Quelles sont les conséquences pour votre entreprise ?

>> Quelles actions économiques à destination des entreprises?

 

Autant de question qui seront abordés lors de cette rencontre et qui vous permettrons de repartir avec les réponses nécessaires.

 

 

RENDEZ-VOUS

Mercredi 21 février 2024 >> 8h30 - 12h00

 

SEM EVAD'affaires

11, Allée des Genêts | Parc d'activité Val Durance
04200  SISTERON-Nord

 

 

/// INTERVENANT

Direction générale des Finances Publiques - DGFIP

 

Avez-vous entendu parler de Made in PME ?

 

La CPME Sud vous propose un tout nouveau grand rendez-vous business version XXL dans votre Région Sud le 18 & 19 avril prochain au Parc Chanot de Marseille !

 

Dévoiler et faite rayonner votre activité dans toute la région en réservant votre stand dès à maintenant en cliquant sur le lien suivant :

https://www.madeinpmesud.com/content/je-reserve-mon-stand

 

 

𝗔𝘂 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗺𝗲 𝗱𝘂𝗿𝗮𝗻𝘁 𝗰𝗲𝘀 𝗱𝗲𝘂𝘅 𝗷𝗼𝘂𝗿𝘀 :

🔹Des rencontres business

🔹Des plénières avec des personnalités clefs du monde économique et politique

🔹Des workshops sur les transformations qui impactent votre entreprise : sociétale, environnementale et numérique

🔹Des rencontres avec les acheteurs

 

RENDEZ-VOUS

>> Le 18 & 19 avril 2024

 

Parc Chanot

Rond-point du Prado | 13 008  MARSEILLE 8E

 

 

>> 𝘗𝘰𝘶𝘳 𝘱𝘭𝘶𝘴 𝘥’𝘪𝘯𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯𝘴, 𝘯’𝘩é𝘴𝘪𝘵𝘦𝘻 𝘱𝘢𝘴 à 𝘤𝘰𝘯𝘵𝘢𝘤𝘵𝘦𝘳 𝘷𝘰𝘵𝘳𝘦 𝘊𝘗𝘔𝘌 𝘥𝘦 𝘱𝘳𝘰𝘹𝘪𝘮𝘪𝘵é 𝘥𝘢𝘯𝘴 𝘭𝘦𝘴 𝘈𝘭𝘱𝘦𝘴 𝘥𝘦 𝘏𝘢𝘶𝘵𝘦-𝘗𝘳𝘰𝘷𝘦𝘯𝘤𝘦, 𝘱𝘢𝘳 𝘮𝘢𝘪𝘭 à : contact@ude04.com 𝘰𝘶 𝘢𝘶 : 04 92 33 18 33

 

/// La matinale vise à sensibiliser les représentants d'entreprises et des acteurs de l'emploi à l'illettrisme dans une perspective de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et d'inclusion. Elle cherche également à collecter des données sur les difficultés et besoins des structures en matière d'illettrisme et de savoirs de base.

 

>> L'objectif est d'intégrer l'illettrisme dans une approche plus large de gestion des questions RSE et d'examiner les processus actuels pour identifier d'éventuelles lacunes.

 

>> La sécurité, le respect des consignes et le développement des compétences des salariés sont des enjeux cruciaux pour les entreprises. Comment accompagner les collaborateurs en difficulté avec les savoirs de base ? Comment les repérer et les convaincre de se former à nouveau ?

 

>> En France, 2,5 millions de personnes souffrent d'illettrisme, dont la moitié sont des travailleurs. Ces salariés, bien qu'experts dans leur domaine, dissimulent souvent leurs difficultés. L'identification peut se faire à travers des accidents du travail, le refus de formation ou le rejet de promotions. Il est crucial de ne pas attendre des situations extrêmes pour intervenir.

 

>> L'illettrisme en entreprise est encore tabou et engendre des risques pour la santé, la sécurité et la qualité du travail, ainsi que des coûts. Il est essentiel d'en parler ouvertement et de s'engager dans des actions de sensibilisation, de renforcement de la confiance et de formation.

 

 

RENDEZ-VOUS

Mardi 14 mai 2024 >> 8h30 - 12h00

 

Eco Campus Provence Formation
245, Rue Gabriel Besson
04220  SAINTE-TULLE

 

 

/// INTERVENANT

Edith DAUDET | CRIA

 

Invitation de la CCI 04, la CMA 04, l'UDE 04 et l'AD 04 

 

Daniel MARGOT | Président de la Chambre de Commerce et d’Industrie des Alpes de Haute Provence

 

Stephan FIGUIÈRE | Président de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat des Alpes de Haute Provence

 

Didier LONG | Président de l’Union des Entreprises des Alpes de Haute Provence

 

Denis VOGADE | Président de l’Agence de Développement

des Alpes de Haute Provence

 

ont le plaisir de vous convier à la cérémonie des vœux du monde économique des Alpes de Haute Provence

 

le mardi 30 janvier à 18h00 au Palais des Congrès à Digne-les-Bains

 

Inscrivez-vous dès maintenant en cliquant ici !