Soirée d’été de l’UDE 04 !
Speed Business Meeting UPE 05 et UDE 04 !
L’UDE 04 et l’UPE 05 organisent en partenariat un Speed Business Meeting en ligne ! Le but ? Passer un bon moment, échanger et vous permettre d’élargir votre réseau professionnel. Mixer les réseaux économiques de notre territoire, c’est élargir nos horizons et créer de nouvelles opportunités pour vous, chers entrepreneurs. Alors, n’hésitez plus, préparez votre « pitch » et inscrivez-vous !
Numérique Express : 10 astuces pour faire son ménage numérique !
L’informatique existe pour nous faire gagner du temps et être plus efficace… pas le contraire. Mettre en place les bons réflexes au quotidien, simples et accessibles, vous permettra de travailler plus sereinement, et de façon plus sécurisée. Inscrivez-vous à ce webinaire !
TOP RH : Arrêt de travail et maladie pro, responsabilité employeur et services dématérialisés
En tant qu’employeur, les questions liées aux arrêts de travail et à la maladie professionnelle peuvent être complexes. Où se situe votre responsabilité ? Comment bien respecter les délais et procédures ? Quelles opportunités et garanties vous offrent les services dématérialisés maintenant à votre disposition ? L’UDE 04 invite la CPAM pour vous informer.
RDV RÉSEAU : Speed Meeting IRCE et UDE 04 !
L’UDE 04 et l’IRCE PACA organisent en partenariat un Speed Meeting Business en ligne ! Le but ? Passer un bon moment, échanger et vous permettre d’élargir votre réseau professionnel. Mixer les réseaux économiques de notre territoire, c’est élargir nos horizons et créer de nouvelles opportunités pour vous, chers entrepreneurs. Alors, n’hésitez plus, préparez votre « pitch » et inscrivez-vous !
TOP JURIS : Durée et charge de travail, enjeux de santé et sécurité
En tant qu’employeur, vous devez veiller à la protection de la santé et de la sécurité de vos salariés, et ceci a à voir avec le temps de travail. La Cour de cassation est très vigilante sur le sujet, et peut s’appuyer sur les textes communautaires pour justifier ses décisions. Inscrivez-vous à cette session d’info avec le cabinet Barthélémy !
Formation : nommer un référent harcèlement, obligation pour l’employeur !
Depuis le 1er janvier 2019, l’employeur a pour obligation de prendre certaines mesures pour prévenir et mettre fin aux cas de harcèlement sexuel. Pour y voir plus clair, pour mieux cerner les limites entre drague et harcèlement, pour savoir reconnaître les signes de harcèlement moral, pour savoir comment agir contre de tels faits, l’UDE 04 vous propose cette formation avec PROCONSEC.
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